segunda-feira, 27 de abril de 2009

Não sei pq eu mantenho isso...
Mas sempre acho que um dia vou precisar!
Coisa esquisita.

terça-feira, 29 de julho de 2008

Hã?

Onde foi que eu errei? Se é que alguém errou...
...
Pare de me pedir desculpas e dizer que sou a melhor pessoa do mundo.
Pare de me dizer que vou encontrar alguém legal porque sou um pessoa boa.
Deixa que eu decido isso, tá?
...
Vou me afastar! Não porque quero, mas porque você me pediu e respeito seu desejo. Sinto sua falta, mas vou ficar bem! O melhor do meu abraço.
Alex Alves Bastos

sábado, 19 de julho de 2008

ÁRIES
O Diabo de Desafio Enérgico.
Aventureiro e espontâneo.
Confiante e entusiástico.
Divertido.
Ama um desafio.
EXTREMAMENTE impaciente.
Às vezes egoísta.
Fusível curto (enfurece facilmente).
Vivido, inteligência apaixonado e afiado .
Gosta de sair.
Perde interesse depressa - facilmente entediado.
Egoístico. Corajoso e afirmativo.
Tende a ser físico e atlético.

TOURO
O Resistente.
Que encanta, mas agressivo.
Podem parecer enfadonhos, mas não são.
Trabalhadores duros.
Amável.
Forte, tem resistência.
Seres sólidos e estáveis e seguros dos modos deles/delas.
Não procuram atalhos.
Orgulhosos da beleza deles/delas.
Pacientes e seguros.
Fazem grandes amigos e dão bons conselhos.
Bom coração.
Amam profundamente - apaixonados.
Expressam-se emocionalmente.
Propenso a temperamentos e acessos de raiva ferozes.
Determinado.
Cedem aos seus desejos frequentemente.
Muito generoso.

GÊMEOS
O Tagarela.
Inteligente e engenhoso.
Parece estar sempre de saída, muito falador.
Vivo e enérgico.
Adaptável mas com necessidade de se expressar.
Argumentativo e franco.
Gosta de mudança.
Versátil.
Ocupado, mas às vezes nervoso e tenso.
Fofoqueiros.
Pode parecer superficial ou incoerente.
Mas só é sujeito a mudança.
Bonito fisicamente e mentalmente.

CÂNCER
O Projetor Mal-humorado.
Emocional.
Pode ser tímido.
Muito amoroso e gentil.
Bonito.
Sócios excelentes para vida.
Projetor.
Inventivo e imaginativo.
Cauteloso.
Tipo de pessoa sensível.
Necessidade de ser amado pelos outros.
Magoa-se facilmente, mas simpático.

LEÃO
O Chefe.
Muito organizado.
Precisa de ordem nas vidas deles/delas - como estar em controle.
Gosta de limites.
Tende a assumir tudo.
Mandão.
Gosta de ajudar os outros.
Social e gosta de sair.
Extrovertido, generoso, amável.
Sensível.
Energia criativa.
Confiantes neles próprios.
Bons amantes.
Fazer a coisa certa é importante para Leão.
Atraente.

VIRGEM
O Perfeccionista.
Dominante em relações.
Conservador.
Sempre quer a última palavra.
Argumentativo.
Preocupado.
Muito inteligente.
Antipatiza com barulho e caos.
Trabalhador.
Leal.
Bonito.
Fácil falar.
Difícil de agradar.
Severo. Prático e muito exigente.
Freqüentemente tímido.
Pessimista.

LIBRA
Harmonizador.
Agradável a todo o mundo que se encontra com eles.
Indeciso.
Tem uma atração própria sem igual.
Criativo, enérgico e muito social.
Odeia estar só.
Calmo, generoso.
Muito amoroso e bonito.
Extremamente leal e fiel.
Cede muito facilmente.
Tende a deixar para depois.
Muito crédulo.

ESCORPIÃO
O Intenso.
Muito enérgico.
Inteligente.
ser ciumento e/ou possessivo.
Trabalhador.
Grande beijador.
Pode ficar obsessivo ou reservado.
Guarda rancor.
Atraente.
Determinado.
Amores que estão em relações longas.
Falador.
Romântico.
Pode ser às vezes egocêntrico.
Apaixonado e emocional.

SAGITÁRIO
O Otimista.
Irrefletido.
Não quer crescer (Peter Pan Síndrome).
Favorece o ego.
Orgulhoso.
Gosta de luxos e jogar, social e gosta de sair.
Não gosta de responsabilidades.
Frequentemente fantasia.
Impaciente.
Tem muitos amigos.
Não gosta de regras.
Às vezes hipócrita.
Antipatiza com espaços limitados ou apertados ou até mesmo roupas apertadas.
Não gosta que duvidem dele.
Bonito por dentro e por fora.

CAPRICÓRNIO
O Paciente.
Pessoa agressiva e sábia.
Prático e rígido. Ambicioso.
Tende a estar bonito.
Humorístico e engraçado.
Pode ser um pouco tímido e reservado.
Frequentemente pessimistas.
Capricórnio tende a agir antes de pensar e podem ser às vezes pouco amigáveis.
Guarda rancor.
Gosta de competição.
Obtém o que eles querem.

AQUÁRIO
O Amado.
Otimista e honesto.
Doce personalidade.
Muito independente.
Inventivo e inteligente.
Amigável e leal.
Pode parecer não emotivo.
Pode ser um pouco rebelde.
Muito teimoso, mas original e sem igual.
Atraente no lado de dentro e fora.
Personalidade excêntrica.

PEIXES
O Sonhador Generoso.
Bom coração e pensativo.
Muito criativo e imaginativo.
Pode ficar reservado e vago.
Sensível.
Não gosta de detalhes.
Sonhador e irreal.
Simpático e amoroso.
Tipo desinteressado.
Bom beijador.
Texto escrito por um brasileiro que vive na Europa.Já vai para 18 anos que estou aqui na Volvo, uma empresa sueca. Trabalhar com eles é uma convivência, no mínimo, interessante. Qualquer projeto aquidemora 2 anos para se concretizar, mesmo que a idéia seja brilhante e simples. É regra. Então, nos processos globais, nós (brasileiros, americanos, australianos, asiáticos) ficamos aflitos por resultados imediatos, uma ansiedade generalizada. Porém, nosso senso de urgência não surte qualquer efeito neste prazo.Os suecos discutem, discutem, fazem "n" reuniões, ponderações. E trabalham num esquema bem mais "slow down". O pior é constatar que, no final, acaba sempre dando certo no tempo deles com a maturidade da tecnologia e da necessidade: bem pouco se perde aqui.E vejo assim:1. O país é do tamanho de São Paulo;2. O país tem 2 milhões de habitantes;3. Sua maior cidade, Estocolmo, tem 500.000 habitantes (compare com Curitiba, que tem 2 milhões);4. Empresas de capital sueco: Volvo, Scania, Ericsson, Electrolux, ABB, Nokia, Nobel Biocare... Nada mal, não?5. Para ter uma idéia, a Volvo fabrica os motores propulsores para os foguetes da NASA.Digo para os demais nestes nossos grupos globais: os suecos podem estar errados, mas são eles que pagam nossos salários.Entretanto, vale salientar que não conheço um povo, como povo mesmo, que tenha mais cultura coletiva do que eles. Vou contar para vocês uma brevesó para dar noção. A primeira vez que fui para lá, em 90, um dos colegas suecos me pegava no hotel toda manhã. Era setembro, frio, nevasca. Chegávamos cedo na Volvo eele estacionava o carro bem longe da porta de entrada (são 2.000 funcionários de carro). No primeiro dia não disse nada, no segundo, no terceiro... Depois, com um pouco mais de intimidade, numa manhã, perguntei:- Você tem lugar demarcado para estacionar aqui? Notei que chegamos cedo, o estacionamento vazio e você deixa o carro lá no final. Ele me respondeu simples assim: - É que chegamos cedo, então temos tempo de caminhar. Quem chegar mais tarde já vai estar atrasado, melhor que fique mais perto da porta. Você não acha?" Olha a minha cara! Ainda bem que tive esta na primeira. Deu para rever bastante os meus conceitos.Há um grande movimento na Europa hoje, chamado Slow Food. A Slow Food International Association - cujo símbolo é um caracol, tem sua base naItália ( o site, é muito interessante. Veja-o! ). O que o movimento Slow Food prega é que as pessoas devem comer e beber devagar,saboreando osalimentos, "curtindo" seu preparo, no convívio com a família, com amigos, sem pressa e com qualidade. A idéia é a de se contrapor ao espírito do Fast Food e o que ele representa como estilo de vida em que o americano endeusificou. A surpresa, porém, é que esse movimento do Slow Food está servindo de base para um movimento mais amplo chamado Slow Europe como salientou a revista Business Week numa edição européia. A base de tudo está no questionamento da "pressa" e da "loucura" gerada pela globalização, pelo apelo à "quantidade do ter" em contraposição à qualidade de vida ou à "qualidade do ser". Segundo a Business Week, os trabalhadores franceses, embora trabalhem menos horas( 35 horas por semana ) são mais produtivos que seus colegas americanos ou ingleses. E os alemães, que em muitas empresas instituíram uma semana de 28,8 horas de trabalho, viram sua produtividade crescer nada menos que 20%.Essa chamada "slow atitude" está chamando a atenção até dos americanos, apologistas do "Fast" (rápido) e do "Do it now" (faça já). Portanto, essa"atitude sem-pressa" não significa fazer menos, nem ter menor produtividade. Significa, sim, fazer as coisas e trabalhar com mais "qualidade" e"produtividade" com maior perfeição, atenção aos detalhes e com menos "stress". Significa retomar os valores da família, dos amigos, do tempo livre, dolazer, das pequenas comunidades, do "local", presente e concreto em contraposição ao "global" - indefinido e anônimo. Significa a retomada dosvalores essenciais do ser humano, dos pequenos prazeres do cotidiano, da simplicidade de viver e conviver e até da religião e da fé.Significa um ambiente de trabalho menos coercitivo, mais alegre, mais "leve" e, portanto, mais produtivo onde seres humanos, felizes, fazem comprazer, o que sabem fazer de melhor. Gostaria de que você pensasse um pouco sobre isso... Será que os velhos ditados "Devagar se vai ao longe" ou ainda "A pressa é inimiga da perfeição" não merecem novamente nossa atenção nestes tempos de desenfreada loucura?Será que nossas empresas não deveriam também pensar em programas sérios de "qualidade sem-pressa" até para aumentar a produtividade e qualidade denossos produtos e serviços sem a necessária perda da "qualidade do ser"?No filme "Perfume de Mulher", há uma cena inesquecível, em que um personagem cego, vivido por Al Pacino, tira uma moça para dançar e ela responde:- Não posso, porque meu noivo vai chegar em poucos minutos. "Mas em um momento se vive uma vida" - responde ele, conduzindo-a numpasso de tango. E esta pequena cena é o momento mais bonito do filme.Algumas pessoas vivem correndo atrás do tempo, mas parece que só alcançam quando morrem enfartados, ou algo assim. Para outros, o tempo demora apassar; ficam ansiosos com o futuro e se esquecem de viver o presente, que é o único tempo que existe. Tempo todo mundo tem, por igual! Ninguém tem mais nem menos que 24 horas por dia. A diferença é o que cada um faz do seu tempo. Precisamos saber aproveitar cada momento, porque, como disse John Lennon: "A vida é aquilo que acontece enquanto fazemos planos para o futuro"...Parabéns por ter lido até o final! Muitos não lerão esta mensagem até o final, porque não podem "perder" o seu tempo neste mundo globalizado.Pense e reflita, até que ponto vale a pena deixar de curtir sua família. De ficar com a pessoa amada, ir pescar no fim de semana ou outras coisas...Poderá ser tarde demais! Saber aprender para sobreviver...

domingo, 15 de junho de 2008

segunda-feira, 2 de junho de 2008

Conto de Fato

Lúcia está lá enclasurada em seu castelinho branco. Toda pomposa com seu séqüito falpórria. Na porta um demônio voraz: Lacão. Na entradinha, do lado externo do castelinho, em um cantinho úmido e sombrio, coachando dia e noite, o batráquio mandibuliforme. Na torre o Blanchão. Dormindo eternamente na fortaleza, junto ao bilro, Lance ao Sol. E Lúcia, na janelinha, com o olhar perdido... Toda de branco.

Rannil está louco para entrar no castelinho branco e ser súdito. Esmurra a porta. Lúcia, perdida, não abre.

Bem longe, mas bem longe mesmo, na floresta, lá no Bananal, uiva sem parar, no barro lamacento, o lobo pulha Anuel. Lúcia ouve em êxtase.


De: João Luiz

segunda-feira, 26 de maio de 2008


Família Bastos


Tendo origem no nobre Gomes Viegas de Basto, o primeiro a usá-lo como nome de família e a transmiti-lo aos seus descendentes, o sobrenome Bastos (e suas variantes: de Basto, do Basto, de Bastos etc.) é do tipo toponímico, ou seja, originou-se do nome de algum lugar. Esse Gomes Viegas, proveniente da família Barroso, nasceu por volta do ano 1160 numa região de Portugal chamada Cabeceiras de Basto, e por isso recebeu esse sobrenome.


Gomes Viegas de Basto teve provavelmente cinco filhos, três dos quais receberam o sobrenome e transmitiram-no aos seus descendentes até os dias de hoje.


A genealogia de Gomes Viegas de Basto, aqui apresentada, é composta por nobres das mais variadas origens familiares e geográficas.


Nela estão presentes condes e reis de Castela, Leão, Portugal e diversas outras Casas européias, líderes de Roma (imperadores, cônsules, senadores) e de Israel (altos-sacerdotes), famílias reais britânicas, bárbaras (godos, visigodos, ostrogodos, francos sicambros e simérios), bizantinas, armênias, persas, assírias, babilônicas, sírias e egípcias (faraós).


Além disso, há alguns casos de pessoas lendárias, que existiram de verdade mas que têm histórias míticas ou mitológicas. Para esses indivíduos, também foram acrescentadas suas genealogias míticas, que muitas vezes terminam em deuses como Júpiter ou em homens mitológicos como Adão e Eva.